2016

Employer Attitudes Towards Refugee Immigrants

Författare: Per Lundborg och Per Skedinger Publikation: International Labour Review Accepterad:
Januari 2016

Preliminär version


I denna artikel redovisas resultaten från en omfattande enkätundersökning riktad till svenska arbetsgivare om deras attityder till och erfarenheter av flyktingar. Frågorna rör anställning av flyktingar, flyktingars arbetsprestationer, effekter av lönesättning på flyktingars sysselsättning och arbetsprestationer samt förekomst av diskriminering.


Referens:
Lundborg, Per och Per Skedinger, "Employer Attitudes Towards Refugee Immigrants". International Labour Review.

Per Skedinger

Kontakt

Tel: 08 665 4553
per.skedinger@ifn.se

Aktuell forskare

Martin Ljunge

Forskningsområden: Socialekonomi, offentlig ekonomi och arbetsmarknadsekonomi.

Några av de frågor Martin Ljunge försöker besvara i sin forskning:

  • Hur påverkar tillit individers hälsa och välstånd?
  • Har välfärdsstaten långsiktiga effekter på beteenden?

IFN kalendarium

Institutet för Näringslivsforskning, Grevgatan 34 - 2 tr, Box 55665, SE-102 15 Stockholm, Sweden | Tel: +46-(0)8-665 45 00 | info@ifn.se