Referat

Kvotering av kvinnor till ledande positioner ökar flickors karriärambitioner

Kvotering av kvinnor till ledande positioner ökar flickors karriärambitioner

av Johanna Rickne

I debatten om kvinnor på ledande positioner i samhället framhålls ibland argumentet att de har en roll som förebilder varigenom de kan verka för att minska snedrekryteringen av flickor till framtidens chefsjobb. I ett nyligen publicerat papper i tidskriften Science belägger nationalekonomerna Esther Duflo m.fl. denna effekt genom att studera könskvotering till positionen som politisk ledare i indiska byar. Att byarna slumpmässigt tilldelades en kvinna som byledare ledde till högre karriärambitioner bland flickor, utan att pojkarnas ambitioner påverkades negativt.

Börja prenumerera

IFN:s nyhetsbrev består av sju kortfattade brev med titeln Nyheter från IFN som handlar om IFN:s forskning och forskarnas aktiviteter. Dessutom publiceras IFN Newsletter två gånger per år. Dessa engelska nyhetsbrev är mer omfattande och texterna är författade av IFN-forskare.  Det handlar om temaartiklar som tar upp aktuella samhällsekonomiska frågeställningar.

2017-02-27 puff nyhetsbrev.jpg

I nyhetsbrevet ingår:

  • Sammanfattningar av accepterade artiklar och/eller titlar på working papers utgivna vid institutet
  • Intervju eller reportage om ett aktuellt forskningsämne
  • Presentationer av nya medarbetare och nya projekt
  • IFN-forskarnas deltagande i samhällsdebatt och opinionsbildning


Redaktör: Elisabeth Precht

Aktuell forskare

Björn Hinnerich

Forskningsområden: Politisk ekonomi och arbetsmarknadsekonomi.

Några av de frågor Björn försöker besvara i sin forskning:

  • Finns systematiska skillnader på betygssättning i skolan beroende på grupptillhörighet?
  • Vilken roll spelar incitament för nyanländas framgång på den svenska arbetsmarknaden?

IFN kalendarium

Institutet för Näringslivsforskning, Grevgatan 34 - 2 tr, Box 55665, SE-102 15 Stockholm, Sweden | Tel: +46-(0)8-665 45 00 | info@ifn.se