2006–2010

European Corporate Governance Guidelines and CEO Pay – The Case of Norway and Sweden

Särtryck nr 2008:32

Författare: Lars Oxelheim och Trond RandøyÅr: 2008 Publikation: Markets and Compensation for Executives in Europe Kapitel: 9Redaktör: Lars Oxelheim and Clas WihlborgFörlag: Emerald Group PublishingFörlagsort: Bingley Sidor: 183–199



Referens:
Oxelheim, Lars och Trond Randøy (2008), "European Corporate Governance Guidelines and CEO Pay – The Case of Norway and Sweden". Kapitel 9, sid. 183–199 i Lars Oxelheim and Clas Wihlborg, red., Markets and Compensation for Executives in Europe. Bingley: Emerald Group Publishing.

Lars Oxelheim

Kontakt

Tel: 08 665 4527
Mobil: 070 861 9361
lars.oxelheim@ifn.se

Aktuell forskare

Björn Hinnerich

Forskningsområden: Politisk ekonomi och arbetsmarknadsekonomi.

Några av de frågor Björn försöker besvara i sin forskning:

  • Finns systematiska skillnader på betygssättning i skolan beroende på grupptillhörighet?
  • Vilken roll spelar incitament för nyanländas framgång på den svenska arbetsmarknaden?

Institutet för Näringslivsforskning, Grevgatan 34 - 2 tr, Box 55665, SE-102 15 Stockholm, Sweden | Tel: +46-(0)8-665 45 00 | info@ifn.se