2017

Direct and Cross Effects of Employment Protection: The Case of Parental Childcare

Särtryck nr 2017:58

Författare: Martin OlssonÅr: 2017 Publikation: Scandinavian Journal of Economics Årgång (nr): 119 (4) Sidor: 1105–1128
Artikeln online (behörighet kan krävas)


Studien visar att ett svagare anställningsskydd minskar föräldrars benägenhet att under arbetstid stanna hemma med sjukt barn. Det framgår även att när anställningsskyddet försvagas för en förälder så avtar den andra förälderns benägenhet att vara hemma för vård av sjukt barn. Förklaringen är att hur mycket föräldrarna i en familj jobbar är starkt sammankopplat.


Referens:
Olsson, Martin (2017), "Direct and Cross Effects of Employment Protection: The Case of Parental Childcare". Scandinavian Journal of Economics 119(4), 1105–1128.

Martin Olsson

Kontakt

Tel: 08-665 558
martin.olsson@ifn.se

Aktuell forskare

Henrik Horn, professor.

Ämnesområden:

Elmarknad, Handelspolitik, Industriell ekonomi, Industriell organisation, Internationell handel, Konkurrenspolitik, Marknadsregleringar.

Några av de frågor Henrik Horn försöker besvara i sin forskning:

Hur bör mellanstatliga investeringsskyddsavtal utformas och vilka konsekvenser har de?

Hur bör jurisdiktionen fördelas mellan nationella konkurrensmyndigheter vad gäller licensieringen av standard-essentiella patent?

Hur bör handelsavtal utformas för att hantera nationellt införda begränsningar av datarörlighet?

 

IFN kalendarium

Institutet för Näringslivsforskning, Grevgatan 34 - 2 tr, Box 55665, SE-102 15 Stockholm, Sweden | Tel: +46-(0)8-665 45 00 | info@ifn.se