Working Paper No. 619

Corporate Restructuring and Labor Productivity Growth

Publicerad: February 28, 2004Antal sidor: 33Nyckelord: Corporate Restructuring; Labor Productivity GrowthJEL-koder: D24; F23; G34

Corporate Restructuring and Labor Productivity Growth Katariina Hakkala


This paper analyzes corporate restructuring and its role in generating labor productivity growth in a sample of large Swedish manufacturing corporations. It is found that external restructuring, including ownership changes, start-ups and closures of plants, accounted for up to 47 percent of the productivity growth of the sample of corporations during the 1986-96 period. The results indicate that the productivity of large multi-plant corporations grew almost twice as fast as that of single-plant firms with the same internal productivity growth, thanks to their organizational flexibility. Divestitures of low productive plants were found to play a particularly important role in the replacement process generating productivity growth. The effect of external restructuring on productivity is to some extent explained by a shift towards a more skill-intensive production.

 

Framtidens arbetsförmedling

Pages-from-2018-Bergström-Calmfors---Framtidens-arbetsförmedling.gif

Lars Calmfors, IFN, är en av redaktörerna för antologin Framtidens arbetsförmedling (Fores 2018): "Den största utmaningen idag i svensk ekonomi är den höga arbetslösheten bland utomeuropeiskt födda, personer som saknar gymnasiekompetens, äldre och personer med funktionsnedsättningar". Ett genomgående tema i boken är att det är bättre att genomföra förändringar i små steg som går att utvärdera än att i ett slag göra totala systemförändringar.

Institutet för Näringslivsforskning, Grevgatan 34 - 2 tr, Box 55665, SE-102 15 Stockholm, Sweden | Tel: +46-(0)8-665 45 00 | info@ifn.se