Ämnesområdessökning
Här söker du fram forskare utifrån ämnesområden du är intresserad av att veta mer om. Klicka på de ämnesområden du är intresserad av, så listas forskare och forskning samt forskningsrelaterade artiklar nederst på sidan.
Filtrera ut specifikt innehåll inom ämnesområde
Öppna filtrering
Stäng filtrering
Din filtrering gav 143 träffar.
The Impact of Indigenous Culture and Business Group Affiliation on Corporate Governance of African Firms
Denna uppsats analyserar hur ägarandelen av en affärsgrupp är kopplad till det ägda företagets val av företagstyrningsmodell och hur denna koppling påverkas av kvaliteten på den institutionella miljön…
Working Paper
Publiceringsdatum 2020-09-30
The Impact of Indigenous Culture and Business Group Affiliation on Corporate Governance of African Firms
Denna uppsats analyserar hur ägarandelen av en affärsgrupp är kopplad till det ägda företagets val av företagstyrningsmodell och hur denna koppling påverkas av kvaliteten på den institutionella miljön…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2024-05-02
The Changed Geopolitical Map: Implications for Business Policy in a Sustainable Finance Perspective
Den förändrade geopolitiska kartan kommer att påverka organiseringen av de multinationella företagens globala logistikkedja. Hållbarhetsperspektivet måste beaktas i denna omorganisering genom att dess…
Working Paper
Publiceringsdatum 2023-05-30
Bokkapitel
Publiceringsdatum 2024-04-25
IFN-forskare får pris för sin forskning
IFN-forskaren Joacim Tåg belönas med pris för sin artikel "What Prevents Women from Reaching the Top?", skriven tillsammans med Matti Keloharju och Samuli Knüpfer (båda affilierade till IFN).
Nyhet
Publiceringsdatum 2022-10-24
JAQ of All Trades: Job Mismatch, Firm Productivity and Managerial Quality
Vi utvecklar ett kvalitetsmått för matchningen mellan anställda och yrke genom att kombinera svenska registerdata över företag och anställda med maskininlärningstekniker. Vi finner starka belägg för a…
Working Paper
Publiceringsdatum 2022-04-01
What Prevents Women from Reaching the Top?
Vi visar att kvinnliga chefer har lägre sannolikhet att bli utnämnda till vd och till välbetalda chefspositioner än män. Skillnader i kvalifikationer kan inte förklara detta då kvinnliga chefer är mer…
Working Paper
Publiceringsdatum 2016-02-18
What Prevents Women from Reaching the Top?
Vi visar att kvinnliga chefer har lägre sannolikhet att bli utnämnda till vd och till välbetalda chefspositioner än män. Skillnader i kvalifikationer kan inte förklara detta då kvinnliga chefer är mer…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2022-09-06
Explaining the Rise of Populism in European Democracies 1980‒2018: The Role of Labor Market Institutions and Inequality
Denna uppsats undersöker om populistiska partiers framväxt i Europa kan kopplas till ökade inkomstskillnader på nationell nivå. Något sådant samband kan inte konstateras. Däremot finner vi ett positiv…
Working Paper
Publiceringsdatum 2021-09-01
Explaining the Rise of Populism in European Democracies 1980‒2018: The Role of Labor Market Institutions and Inequality
Denna uppsats undersöker om populistiska partiers framväxt i Europa kan kopplas till ökade inkomstskillnader på nationell nivå. Något sådant samband kan inte konstateras. Däremot finner vi ett positiv…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2022-12-30
CEO Health
Vi visar att vd:ar i genomsnitt har bättre mental och fysisk hälsa än medelsvensken. Trots detta har var tredje vd en fysisk diagnos och var tolfte en mental. God hälsa är en förutsättning för att nå…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2023-05-25
Spencer Bastani
Professor
spencer.bastani@ifau.uu.se
Affilierad forskare
Coming Together or Coming Apart? Crises, Uncertainty and Tolerance
Den 24 januari 2024 presenterar Niclas Berggren, docent och forskare vid IFN, uppsatsen "Coming Together or Coming Apart? Crises, Uncertainty and Tolerance" (medförfattare: Andreas Bergh och Therese N…
Kalenderhändelse
Publiceringsdatum 2024-01-24
The Impact of Relative CEO Pay on Employee Productivity
Denna studie analyserar sambandet mellan storleken på ersättningen till vd i ett företag och produktiviteten hos samma företags anställda. Vi finner initialt ett positivt samband mellan dessa två vari…
Working Paper
Publiceringsdatum 2023-04-05
The Influence of Business Groups on Board Composition in Offshore financial Multinational Enterprises
Studien ger en översikt över begränsningar vid tillämpning av bolagsstyrning med fokus på aktieägarvärdet i offshore-skatteparadis. Den ger en djupare insikt i familjers växande betydelse inom offshor…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2023-03-23
Joacim Tåg
Professor, Programchef
joacim.tag@ifn.se
IFN-forskare
Contracting with Endogenously Incomplete Commitment: Escape Clauses
Denna studie analyserar så kallade flyktklausuler, vilka möjliggör för parter att avsluta avtal i förtid. Sådana klausuler ökar avtalsflexibiliteten, men kan även missbrukas. Vår slutsats är att förde…
Working Paper
Publiceringsdatum 2021-05-28
The Impact of Founders on Information Asymmetry vis-à-vis Outside Investors: Evidence from Caribbean Offshore Tax Havens
Denna studie visar att transaktionskostnaderna för att införskaffa externt aktiekapital till följd av reducerad informationsasymmetri blir lägre för företag där grundaren behåller sitt ägande. Transak…
Working Paper
Publiceringsdatum 2021-11-23
Gender Quotas and Support for Women in Board Elections
Införandet av en ny kvoteringslag i Kalifornien ledde till att börskurserna för de påverkade bolagen sjönk. Den negativa reaktionen verkar dock inte ha med de nominerade kvinnorna att göra – de ses so…
Working Paper
Publiceringsdatum 2022-03-24
Lars Calmfors om norsk sysselsättningspolitik
I dag har den norska sysselsättningsutredningen, Sysselsettningsutvalget, överlämnat sitt slutbetänkande Kompetanse, aktivitet og inntektssikring – Tiltak for sysselsetting NOU 2021:2, till den norska…
Nyhet
Publiceringsdatum 2021-02-11